فتح Digest محرر مجانًا
تختار رولا خالاف ، محررة FT ، قصصها المفضلة في هذه النشرة الإخبارية الأسبوعية.
تعهد حزب المعارضة في أستراليا بالاتصال بترتيبات العمل عن بُعد “غير مستدام” في الخدمة المدنية ، مع التعهد بإجبار عمال القطاع العام على العودة إلى المكتب بدوام كامل إذا تم انتخابه في وقت لاحق من هذا العام.
أثارت هذه الخطوة إدانة ومقارنات مع دونالد ترامب ، الذي دفع موظفي الحكومة إلى العودة إلى المكاتب أو قبول التكرار منذ عودته إلى الرئاسة الأمريكية في يناير.
قالت جين هيوم ، وهي عضو في مجلس الشيوخ ووزيرة الظل للتمويل للحزب الليبرالي المعارضة ، إن حزبها سيجبر الموظفين العموميين الأستراليين على أن يكونوا في المكتب خمسة أيام في الأسبوع – وهو انعكاس لاتفاق حكومة العمل مع النقابات التي تحمي استحقاقات العمل عن بُعد.
في حديثه إلى مركز التفكير في مركز مينزيس للأبحاث مساء الاثنين ، ادعى هيوم أن الحكومة قد سلمت العاملين في الخدمة العامة “شيكًا فارغًا” للعمل من المنزل ، وأنه كان “الفطرة السليمة” لتراجع السياسة.
توظف الخدمة العامة الفيدرالية في أستراليا 365400 موظف ، بما في ذلك موظفي الدفاع ، وفقًا للبيانات الحكومية. الاتفاق الحالي بين الحكومة واتحاد عامل القطاع العام لا يحد من عدد الأيام التي يمكن للموظفين العمل من المنزل.
وصف زعيم الحزب الليبرالي بيتر داتون هذا الترتيب “غير مقبول” ، مدعيا أن العمال الحكوميين يرفضون الحضور للعمل.
لقد قام بتخفيضات في وظائف القطاع العام وإنفاق حكومي أكثر كفاءة في حملته الحاسمة من حملته للانتخابات المقبلة ، والتي من المقرر أن يحدث بحلول منتصف مايو ، على الرغم من عدم الإعلان عن أي تاريخ حتى الآن.
لكن تغيير سياسات العمل المنزلية في القطاع العام في أستراليا قد يكون صعبًا ، حيث أن اتفاقيات الاتحاد موجودة حتى عام 2027.
اتهم رئيس الوزراء أنتوني ألبانيز معارضة محاكاة ترامب وإيلون موسك ، الذي أطلق حملة شاملة لتقليص حجم حكومة الولايات المتحدة. وقال للصحفيين يوم الثلاثاء “ليس علينا أن نتبنى جميع سياسات أمريكا”.
العديد من الشركات الأسترالية ، بما في ذلك البنوك في البلاد ، قد انتقلت بالفعل للحد من العمل عن بُعد. حوالي 36 في المائة من العمال الأستراليين يعملون بانتظام من المنزل ، بانخفاض من 41 في المائة خلال جائحة فيروس كورونا ، وفقا للدراسات الاستقصائية الحكومية.
ادعى هيوم أن الخدمة العامة لم تتبع هذا الاتجاه ، حيث يعمل 61 في المائة من الموظفين العموميين عن بعد ، ارتفاعًا من 55 في المائة في عام 2022 خلال الوباء و 22 في المائة في عام 2019.
وقالت ميشيل أونيل ، رئيسة المجلس الأسترالي للنقابات العمالية ، إن “إنهاء الترتيبات العمل من المنزل في خطة ترامب المقلدة هذه هو في الحقيقة هجوم على ترتيبات العمل المرنة وسيؤذي النساء العاملات أكثر”.
وأضافت أن حزب داتون يجب أن يدعم السياسات التي تدعم مشاركة المرأة في مكان العمل بدلاً من “بلا رحمة” بعد ترامب.
نفت داتون ، متحدثًا مع المراسلين في كوينزلاند يوم الثلاثاء ، أن ينهي العمل عن بُعد في القطاع العام من شأنه أن يميز ضد المرأة.
لكن فيونا ماكدونالد ، مديرة السياسة في مركز العمل المستقبلي في معهد أستراليا ، أشار إلى أن إلغاء تفويضات العمل عن بُعد يمكن أن يأتي بنتائج عكسية من خلال إجبار العمال الموهوبين على ترك الخدمة العامة.
وأضافت أنه من شأنه أن يتراجع أيضًا عن مزايا الإنتاجية من خلال إجبار المزيد من العمال على دفع ثمن السفر ورعاية الأطفال.
“لا يوجد أساس جيد لهذا” ، قالت. “لست متأكدًا من هو جذاب. إنها محاولة رخيصة إلى حد ما لتبدو أنها تعمل من أجل الكفاءة التي ليست موجودة بالفعل. “
