التكلفة هي عائق شائع للأشخاص الذين يفكرون في فترة استراحة، ولكن هناك طرق إبداعية لتجاوز هذا العائق. تعرف ميني سباتيكالس أو سنوات الفجوة عند البالغين على هذه الفترات الطويلة نسبيًا من الاستراحة بين التوقف عن العمل وأخذ إجازة إلى العمل عن بُعد من مكان مختلف. ورغم أن هذا ليس مفهومًا جديدًا، فإن الفوضى التي أحدثتها جائحة كوفيد في حياة العمل دعت الناس إلى الاستفسار عما إذا كانوا حقًا يريدون أن يعملوا كما كانوا يفعلون. تزيد الشركات من تقديم فترات استراحة كوسيلة ذات تكلفة منخفضة لمعالجة الإرهاق الذي يعانيه الموظفون. تشير كيرا شرابرام، أستاذة مساعدة في إدارة وتنظيم الأعمال في جامعة واشنطن، إلى أن الشركات بدأت في التعرف على أن الإحتراق المهني هو مشكلة تحتاج إلى حل. تتطلب تغيير الافتراضات المتعلقة بالسفر الممتد.
استفادت روشيدا داو من الوقت الذي فجأة أصبح لديها عندما تم فصلها. كانت ترغب في استراحة قبل البحث عن وظيفتها القادمة ولفتت انتباهها عدد كبير من الأشخاص الذين سألوها كيف يمكنها أن تأخذ وقتًا للسفر. لذا قررت أن تحاول تحت إشراف ستيفاني بيري، المتخصصة في مساعدة النساء السود على أخذ فترات استراحة مهنية أو الانتقال إلى الخارج، تطلق داو مع بيري معرض ExodUS، مؤتمرًا افتراضيًا ومجتمعًا للنساء السود “اللواتي يهتمن بتطوير خطتك لحرية الموقع، حرية المال و / أو حرية الوقت”. كيفية أخذ سنوات الفجوة عند البالغين بتكلفة معقولة. الأسعار هي عائق شائع للناس الذين يفكرون في استراحة لكن هناك طرق إبداعية للتغلب على ذلك. تعلم بيري أن “رعاية المنازل” هو السبب في قلة عملها وكثرة سفرها. هي تدرس فصلاً دراسيًا عبر الإنترنت للمسافرين الذين يهتمون ببدء العمل كراعي للمنزل. بجانب ذلك، تربط مواقع مثل HomeExchange و Homelink و Holiday Swap المسافرين الذين يرغبون في تبادل المنازل.
أشلي غراهام أخذت استراحة من عملها في منظمة غير ربحية في واشنطن دي. سي. وخططت لرحلة عبر الطريق في الجنوب. زارت أصدقاء على طول الطريق يمكنهم تقديم مكان مجاني للإقامة. “كانت وسيلة رائعة للتواصل مع حياتي السابقة”، تقول غراهام. عندما أصبحت ميني سباتيكالس وسيلة للحياة، وضع اريك رويتزر وآني جالفن موظفينا في فايا لهمة من خلال أنفسهم على متن معرضهم للفن في سان فرانسيسكو لقضاء الصيف في فرنسا وأيرلندا. الحياة كانت في عدم توازن، العمل أكثر من اللازم والوقت قليل في الطبيعة.
تحولت هذه المنظور في النهاية إلى تفكير الزوجين في شراء منزل في منطقة سييرا نيفادا بينما أغلقوا المعرض الخاص بهم خلال الجائحة. الآن هم يفكرون في الحصول على استوديو في سان فرانسيسكو مرة أخرى. بالنسبة لغريغوري دو بوا، واحدة استراحة من الكلية للعمل كمتزلج مهني في فال، كولورادو، وضعته على مسار أخذ ميني سباتيكالس طوال مسيرته الوظيفية في مجال تكنولوجيا المعلومات. كل مرة كان يتفق مع مديريه على الحصول على وقت أجازة موسع، مشيرًا إليهم بأنه لكي يؤدي بكفاءة عالية في العمل، كان يحتاج إلى فترات استراحة. “إنها طريقة من نمط الحياة”، تقول دو بوا الذي تقاعد الآن من التكنولوجيا ويعمل كمدرب حياة مقابل واقعي يقيم في سيدونا، أريزونا. “إنها تجديد روحي بالنسبة لي”.
